HR人力资源数据分析实操手册（分析逻辑+案例）

本书共五章，大致分为入门基础与实操应用两部分。第一部分为第1章，属于入门内容，涵盖人力资源数据分析的意义、误区、常用量化法及必备技术，帮助HR重新认识该领域，为后续学习奠定基础。第二部分为第2至5章，侧重实操性，围绕人力资源规划、人才引进、人力管理数据、绩效与薪酬处理四大典型模块，精选实战中的典型问题，提供分析与实操指导，助力HR掌握解题思路与方法，实现举一反三。<br />

杨群，女，学历本科。学科专长为办公、职场、IT方向，曾在某大型公司人力资源部门从事管理工作多年，实战经验丰富，善于使用各种量化分析结果来指导工作。熟悉Office办公软件，非常擅长使用Excel工具来辅助处理工作，提高工作效率。在职场相关平台发表过多期Excel数据分析类文章。